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| 职位描述： |
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| 专职导游人员，中文导游员和外语导游员兼可以 | |||||
| 职位要求： | |||||
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1、持证专职导游，18-35岁，男女不限、相貌端正、气质佳、品行良好； 2、热爱旅游工作，有志从事旅游行业，能够吃苦耐劳，具有良好的奉献精神和服务意识，团队观念强； 3、有1年以上工作经验或荣获优秀称号的导游优先考虑聘用； 4、有外语导游证的导游，可直接持相关证件来我公司接洽。 |
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| 职位描述： |
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| 职位要求： | |||||
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1、年龄不限，男女不限，籍贯不限； 2、持有中华人民共和国导游证的在常人士； 3、对旅游有极其浓厚的兴趣，可利用闲暇时间外出带团； 4、有经验的导游优先考虑； |
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| 职位描述： |
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| 需要对旅游有融厚兴趣，平时负责接听客户电话，接待客户，签订旅游合同，和地接社的连络工作 | |||||
| 职位要求： | |||||
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1、需要对旅游有融厚兴趣，平时负责接听客户电话，接待客户，签订旅游合同，和地接社的连络工作； 2、22岁～35岁，女性，善于与人沟通，对销售服务有热情； 3、仪表大方、气质优雅、有良好的礼仪风范； 4、积极进取，乐于学习，良好的亲和力与沟通能力； 5、熟悉办公自动化，有销售经验者优先； |
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| 职位描述： |
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| 企业人事培训管理，配合行政部实施公司人事管理工作，并根据公司发展战略，制订并组织实施培训计划。 | |||||
| 职位要求： | |||||
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1、大专以上学历，男女不限，年龄25岁以上； 2、良好的书面及口头表达能力、组织协调能力及人际交往能力； 3、实施人员的招聘、考核、员工关系等人力资源管理； 4、设计完善公司的培训体系，制订员工培训计划，组织并实施培训； 5、根据公司发展战略，通过各种方式提炼并促进企业文化建设； 6、人力资源及行政规章制度的制定、执行、完善与监督。 7、有企业人事培训经验者优先考虑； |
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| 职位描述： |
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| 组织营销，洽谈旅游业务！ | |||||
| 职位要求： | |||||
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1、有一定的沟通能力，有较强的组织能力，有一定的社会关系资源。 2、男女不限，专业不限，年龄不限，专职或兼职均可。 3、有良好人际关系，有一定社会资源者优先录取。 4、主要面向常州本地人或长期定居常州的人士。 |
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| 职位描述： |
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| 协调总部与门店的销售计划，安排好门店的经营组织工作 | |||||
| 职位要求： | |||||
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1、负责门店经营销售和部门员工的管理工作； 2、做过销售，接洽沟通能力优秀，能独立处理问题； 3、利用门店优势和区域性优势进行营销策划安排； 4、熟悉使用办公软件，能独立完成报表工作。 |
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| 职位描述： |
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| 武进区、新北区各大乡镇或城乡结合处、诚邀爱好旅游人士加盟！ | |||||
| 职位要求： | |||||
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1、面向武进区、新北区各大乡镇进行招聘，负责乡镇市场业务开拓； 2、30岁以上，男女不限，有良好社会关系和人脉关系； 3、诚邀热爱旅游事业，通过其平台进行发展的人士加盟； 4、可以考虑兼职，但必须是常州本地人士，并且定居于该区域； |
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| 职位描述： |
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| 在门店提供旅游接待咨询； | |||||
| 职位要求： | |||||
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1、反应敏捷，亲切大方，并且乐于学习，团队意识强； 2、形象得体、口齿清晰、无需旅游相关专业； 3、20岁以上，限常州本地人，有接待工作经验者优先考虑； |
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